社保的会计科目

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社会保险费应计入什么科目

1、计入应付职工薪酬科目。科目应用本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

2、另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

3、根据会计准则，对于个人承担的社会保险费应计入“其他应付款——社会保险费(养老、医疗、失业保险)”科目，单位承担部分应计入“应付职工薪酬——社会保险费”科目。

4、应付的社会保险费计入应付职工薪酬科目。应付职工薪酬科目可按“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”、“辞退福利”、“股份支付”等进行明细核算。

社保应该计入哪个会计科目?

另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

社保可以记入应付职工薪酬、管理费用等会计科目。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

计提的时候，借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—社保。缴纳的时候，借：应付职工薪酬—社保，其他应收款（个人负担部分），贷：银行存款。

（二）职工福利费；（三）医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；（四）住房公积金；（五）工会经费和职工教育经费；（六）非货币性福利。

社保缴纳计入哪个会计科目

1、法律主观：个人承担的社保应该计入其他应付款科目。根据会计准则，对于个人承担的社会保险费应计入其他应付款，社会保险费即养老、医疗、失业保险科目，单位承担部分应计入应付职工薪酬以及社会保险费科目。

2、另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

3、借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—社保。缴纳的时候，借：应付职工薪酬—社保，其他应收款（个人负担部分），贷：银行存款。

4、应付职工薪酬科目。职工社会保险费计入企业的应付职工薪酬科目。根据会计准则，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会福利缴费被记录在借方的应付职工薪酬科目上，以贷方方式记录银行存款或现金账户。

5、（二）职工福利费；（三）医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；（四）住房公积金；（五）工会经费和职工教育经费；（六）非货币性福利。

6、社保费计入费用科目。会计处理针对员工的相关保险费用所记录在会计账簿中的科目。可以记入费用类别账户中，能够确定一个具体的费用类别，如工资社保、医疗保险、失业保险等。

社会保险费计财务科目

1、企业计提的社会保险费涉及会计科目中成本类、损益类及负债类科目。

2、另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

3、财务人员社保会计科目为“应付职工薪酬——社会保险费”、“其他应付款——社会保险费”等。另外，根据所属部门，财务人员社保一般计入“管理费用”科目中。

4、计入应付职工薪酬科目。科目应用本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

5、应付的社会保险费计入应付职工薪酬科目。应付职工薪酬科目可按“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”、“辞退福利”、“股份支付”等进行明细核算。

6、应付职工薪酬。这是因为社会保险费是企业为职工提供的一种福利待遇，属于职工薪酬的一部分，通过应付职工薪酬科目核算，可以清晰地反映企业对职工的社会保险费支出情况，同时也有利于企业进行成本核算和财务管理。

社保属于什么会计科目

1、法律主观：个人承担的社保应该计入其他应付款科目。根据会计准则，对于个人承担的社会保险费应计入其他应付款，社会保险费即养老、医疗、失业保险科目，单位承担部分应计入应付职工薪酬以及社会保险费科目。

2、个人缴纳的社保费用计入应收款科目下的社会保险费子科目。

3、企业计提的社会保险费涉及会计科目中成本类、损益类及负债类科目。

缴纳社保费计入什么会计科目

另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

计提的时候，借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—社保。缴纳的时候，借：应付职工薪酬—社保，其他应收款（个人负担部分），贷：银行存款。

应付职工薪酬，本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。职工薪酬 是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。

社保费计入费用科目。会计处理针对员工的相关保险费用所记录在会计账簿中的科目。可以记入费用类别账户中，能够确定一个具体的费用类别，如工资社保、医疗保险、失业保险等。

个人应缴纳社会保险费可以通过“应付职工薪酬”会计科目来核算。分为以下三种情况：计提时：借：管理费用、营业费用、制造费用等。贷：应付职工薪酬：工资、社保（公司部分）、公积金（公司部分）。

企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记本科目，贷记银行存款科目。企业因解除与职工的劳动关系向职工给予的补偿，借记本科目，贷记银行存款、现金等科目。