社会保险制度

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《社会保险法》确立了哪些社会保险关系转移接续制度?

《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的，失业保险关系随之转迁。

解读：基本医疗保险关系转移接续《社会保险法》第三十二条规定，个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。 【解读】本条是关于个人基本医疗保险关系转移接续制度的规定。

第三十二条个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

只有养老保险、医疗保险、失业保险可以办理异地转移，工伤和生育保险暂不支持异地转移。

转社保怎么转的，要哪些手续：《社会保险关系转出申请表》(一式二份)。 申请人身份证原件和复印件(委托他人办理的，需提供委托书和受托人身份证原件及复印件，复印件纸张规格用A4纸)。

我国的社会保障制度有哪些

法律分析：社会保障制度是国家为了保障每一个社会成员的基本生活的权力而制定的一套法律规章制度，社保制度的内容包括社会保险、社会救助、社会优抚和社会福利。

社会保障制度主要包括社会保险、社会救助、社会福利、社会优抚等制度。社会保障制度是通过国民收入再分配形成的一种分配关系。

法律分析：我国现行的社会保障体系包括社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置和国有企业下岗职工基本生活保障和再就业等方面。其中，社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个项目。

公司社会保险管理办法

第一章　总则第一条　为规范社会保险费的申报和缴纳管理工作，根据《中华人民共和国社会保险法》（以下简称社会保险法）、《社会保险费征缴暂行条例》，制定本规定。

第二条　凡依据条例第二条、第三条、第二十九条的规定应当缴纳社会保险费的单位，应当按照本办法的规定办理社会保险登记，领取社会保险登记证。

第七条 社会保险的对象：符合当地政府规定的录用条件并履行相关手续，与公司签订劳动合同的公司员工。

社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录用人单位及其职工的缴费情况，并将缴费情况定期告知用人单位和职工。用人单位和职工有权按照《社会保险个人权益记录管理办法》等规定查询缴费情况。

第2条本规章制度适用于企业和全体职工，职工包括管理人员、技术人员和普通职工。对特殊职位的职工另有规定的从其规定。

第二章工伤保险基金第六条工伤保险基金实行全省统筹。具体办法由省社会保险行政部门会同省财政部门制定，报省人民政府批准后施行。

依据社会保险法规定,在完善社会保险制度过程中应坚持哪些方针

广覆盖、保基本、多层次、可持续方针。《中华人民共和国社会保险法》是为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，促进人力资源和社会保障事业发展，保障和改善民生而制定的法律。

我国的社会保险制度坚持“全覆盖、保基本、多层次、可持续”的十二字方针。(1)全覆盖。就是要扩大社会保险的覆盖面，使所有符合条件的人都纳入到社会保险制度中来。

《劳动法》第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。《社会保险法》第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

什么是社会保险制度

1、我国社会保险制度是怎样的社会保险制度是指由法律规定了的、按照某种确定的规则实施的社会保险政策和措施体系。社会保险属于社会性事业。我国社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针。

2、社会保险是指国家通过立法，按照权利与义务相对应原则，在缴纳相应的社会保险费后，参保个人在遭遇年老、疾病、工伤、失业、生育等风险情况下获得社会保险给付(包括现金补贴和服务)，保障基本生活、免除或减少经济损失的制度。

3、社会保险制度是国家通过立法对社会劳动者由于年老、患病、工伤、生育等暂时或永久丧失劳动能力，以及失业带来收入减少时，提供一定的物质帮助，以保障其基本生活的社会保障制度。

4、社会保险制度是一种由政府实施的、旨在为劳动者提供一定程度的生活保障和经济补偿的社会保障制度。它通常包括养老、医疗、失业、工伤和生育五大保险项目。这些项目为参保人员提供了基本的生活保障，减轻了个人和家庭的经济负担。

5、社会保险制度是一种政府通过立法强制实施的，由个人、企业和政府共同出资建立的，旨在为参保人员提供一定程度的经济保障和社会保障的制度安排。